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第645章 缺人三（第1页）

小赵知道任远博招人的新方向后。

心里虽然不是特别赞同，担心宗家太过好心，养出“白眼狼”来。

但他帮忙牵线搭桥的那些人，还真没合适又愿意到惠好多商业楼做事的。

“行吧，我试试看，不过这事情没法保证。”

任过博明白，就算降低要求，仍然不可能立刻马上就寻来合适之人。

“我明白，这事情急不来。”他打算自己也想想办法。

老丈人丈母娘对周围邻居越来越熟悉，或许还可以在这方面挖掘一番。

若是有合适人选，他觉得也是可以考虑的。

惠好多商业楼这边，人才缺口还不小：总负责人缺，总会计缺……

售货员这些不缺，甚至好些售货员尝到甜头，还盼着有机会时介绍亲戚朋友过来。

他没想到，宗庆山知道他那边缺人时，又是另外一套理论。

“你忘了以前大荒山需要人的时候怎么做的？”

当时好些急需人才是想方设法找相应有能力的“师傅”培养出来。

不过大荒山花那大价钱，主要还是地方偏僻，招到合适人员不容易。

惠好多商业楼就是省城市中心地段，这样地方他就想招个有能力的熟手。

宗庆山哪里不知道女婿嫌弃那样耗时过长，成本也高。

他想了想，忽然眼前一亮，“你若是不介意的话，我倒是知道几个有能力的病退人员。”

至于病退的原因，要么家里急需人手，要么就是家里有人等着接班。

这会儿好些单位都是可以接班的，但接班得讲究方式方法。

一般来说，要么病退让出位置给家里需要工作之人，要么就是等到退休后再让家里人接班。

省城这边，工龄满二十年，实际年龄满四十岁，拿相应医生证明可以办理病退。

至于真实情况如何，很少有人核查，实在是想要这样给家里创收的家庭比比皆是。

任远博拍拍脑袋，他倒还真没考虑到这一块。

若是病退人员，再就业的话，想找好工作显然很难。

对于这些人来说，惠好多商业楼绝对算得上是香饽饽。

“那就麻烦爸帮我细细打听一番，人品肯定得好，然后还得有一定工作能力。”

宗庆山点头，“行吧，我找他们探探口风，顺便问问他们周围人的看法。”

曾经身为村长，自然明白看人不能流于表面。

是以他打算从正面接触，外加侧面了解，从而减少招人失误概率。

本来这个事情不急，但是没想到他才稍微漏了些口风。

就有好些人赶过来询问详细。

宗庆山完全是低估了自己在邻居们心目中的地位。

当初虽是打着周老大的名义招人，但被录用的这些人全都是口碑。

惠好多商业楼的待遇，说句大实话，是这些人眼下能找到的最好去处。

是以他这次发话，大家都很相信他，知道他说话算数，不是逗大家玩的。

同时也看中惠好多商业楼的优厚待遇。

售货员都能比普通铁饭碗工人钱多，管理人员待遇肯定更好。

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